昨年に社内にて認められた念願のテレワーク。
しかしその灯は一瞬で消え去ってしまいました。
テレワーク開始から約一ヶ月半ほどでまた出勤することになってしまいました。
原因はいくつかありますが・・・
理由としては以下の6つでした。
①緊急事態宣言の解除
②テレワークができない別部署からの妬みと反対
③仕事というのは、会社に出勤するのが基本だ!という考えの人がいたこと
④指示がないと仕事ができない人が多かったこと
⑤テレワークだとさぼってしまい、仕事が進まない人がいたこと
⑥そもそも家にネット環境がない人がいる
もうね、絶望ですよ。
せっかくテレワークができる環境なのに、それを社員たちが潰していくスタイル。
テレワークが普及しない問題は、こういう人たちの集まりの会社が多いんだろうなーと思います。
そういうわけでテレワークは終了しまして、また通常の出勤スタイルに戻ったわけです。
一応この後にも緊急事態宣言が再度発令されて、僕だけ特別にテレワークを許可してもらったのですが、
それも1ヶ月ほどで終了。理由は上で書いてあることが主ですね。
テレワークができない人たちからの、妬みと反対によって潰されてしまいました。
何でまかないさんだけ特別扱いなんだと。
テレワークで通勤時間がなくなるなら、その分出勤を早めるか残業させるべきだ!と。
一体どういう理屈なのか・・・意味が分からない。
考えても答えに辿り着けなかった僕は、考えるのをやめた・・・
そのままカーズ様にならずに通常出勤に戻ったとさ。
そして現在
過去最多を更新している感染者数。
日々増え続けているわけですが、会社の対応策は「各自で予防をしてください」のみ。
もし感染して陽性になったら、有給休暇を優先取得してください。欠勤しても良いけど欠勤すると賞与に響きます。
いやいやいや・・・なんだそれ・・・。
というわけで、何とかこの駄目ループから抜け出したい、
僕にとって仕事というものは人生における枷なので、そこから何とか脱出を図りたい。
その確固たる意思の下、
ついに次回より『日常ちゃぶ台返し -新章、枷のない明日へ-』が幕を上げる!!!!!!
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枷のない明日へ!期待してます。